Percepciones de mujeres jóvenes sobre el trabajo asalariado en León, Guanajuato, México

Resumen

La inserción en el mundo laboral es una problemática que atañe a todas las personas que integran los sectores de la población; no obstante, las condiciones va­rían al depender de múltiples factores. Este estudio recupera experiencias y expecta­tivas de un grupo de veintitrés mujeres jóvenes, cuyas edades oscilaban entre los 16 y los 29 años, de niveles diferentes de la población de León, Guanajuato, México, con el propósito de indagar cómo percibían el escenario laboral y las vicisitudes que enfrentaban en la cotidianidad. La infor­mación se recabó mediante entrevistas focalizadas, utilizándose un cuestionario de preguntas abiertas detonadoras de un discurso espontáneo por parte de las entre­vistadas, centrado en cuatro temas: familia, espacio social, educación y medio laboral. En sus narrativas se identificaron ideas y vivencias que matizaron los resultados generalmente positivos de las estadísticas oficiales respecto al crecimiento econó­mico del municipio de León y del estado de Guanajuato. El desempeño laboral de las jóvenes entrevistadas describió un presente-futuro incierto, determinado por la eventualidad y los bajos sueldos. A ello se agrega una oferta limitada y poco innovadora de actividades, aun al haber cursado carreras no tradicionales ofreci­das en algunas instituciones educativas de nivel superior, locales o foráneas. La posición socio-económica de las familias y las relaciones sociales jugaron un papel importante en las posibilidades de conse­guir o no, un trabajo digno en una sociedad fuertemente sectorizada como la leonesa, en la que, según datos oficiales corrobora­dos por algunas de las jóvenes, predomina la resistencia a incluir mujeres.